人民党议员抨击泰国2027年预算削减技能培训经费，要求政府偿还社保债务420亿泰铢

2026年6月30日晚7点15分，在泰国国会下议院审议2027财年预算法案时，人民党春武里府议员男子沙哈瓦·孔空（สหัสวัต คุ้มคง）发言指出，劳工部预算看似增加37亿泰铢，但实际用于技能培训和非正式工人保护的经费反而减少，与政府竞选承诺背道而驰。他要求政府清偿社保基金420亿泰铢债务及利息，并批评预算编制未体现对2400万参保人的责任。

沙哈瓦表示，劳工部预算表面增长5%，位列各部门第三，但增加部分主要流向社保办公室，其中仅14亿泰铢用于偿还债务，其余28亿泰铢是因社保缴费上限调整而增加的缴款。目前政府拖欠社保基金420亿泰铢，今年仅偿还14亿泰铢，累计共70亿泰铢，远低于前总理佩通坦时期的180亿泰铢经济刺激预算。他呼吁财政部长与总理明确制定五年还债计划，并包含利息。

沙哈瓦批评预算削减了劳工部核心项目：技能发展局预算被砍1.91亿泰铢，其中终身技能发展战略被砍1.24亿泰铢，质疑是否还能应对55.75%的泰国工人技能错配危机。非正式工人技能培训预算从2.6亿泰铢骤降至5360万泰铢，而泰国非正式工人达2100万。他讽刺去年曾出现占星术等不相关课程，政府却削减了真正需要的项目。

他还指出，就业厅仅延续传统被动式就业服务，未开展主动招聘或利用社保大数据平台。劳动保护和福利局预算被砍3600万泰铢，在劳工权利侵犯和裁员增加的情况下，该局因人员短缺只能被动应对，部分地区劳工检查需等待4-5个月。

沙哈瓦提出五项建议：1）重新设计项目以实现真正整合，制定有效的总体规划解决技能缺失和错配；2）劳工部应连通社保数据以掌握实时劳动力状况，并建立统一平台；3）主动预测劳动力供需并创造新需求，最大化公众利益；4）制定主动劳动保护计划，增加监察员数量，支持工会建立，尽快批准ILO第87和98号公约；5）偿还社保债务及利息，并设定年度还款计划。他总结说，这样的预算不会帮助工人，只会让问题恶化。

会议于晚10点48分休会，次日上午9点继续。